广西人社：加强外来务工人员管理，促进社会稳定

广西壮族自治区人力资源和社会保障厅近期发布了一系列措施，旨在加强对外来务工人员的管理与服务，以促进社会的和谐稳定，这一系列举措充分体现了地方 *** 在新时代背景下，对人口流动管理和经济社会发展平衡的重视。

政策聚焦于建立健全外来务工人员的服务体系，通过设立专门的服务中心和线上平台，为外来务工人员提供就业指导、法律咨询、技能培训、子女教育等全方位服务，确保他们能快速融入当地社会，提升其生活质量，这不仅有助于缓解外来务工人员面临的实际困难，也促进了人力资源的有效配置。

加强法律法规宣传和教育，提高外来务工人员的法律意识，通过组织法律讲座、发放宣传资料等形式，让务工人员了解自己的权益和义务，学会通过合法途径解决劳动争议，减少社会矛盾的发生。

优化就业环境，推动产业升级，为外来务工人员提供更多高质量的就业机会，广西通过扶持重点产业和新兴行业，吸引并留住人才，加大对小微企业和创业者的支持力度，拓宽就业渠道，促进外来务工人员的稳定就业和职业发展。

社会保障体系的完善也是重要一环，广西人社部门积极推动外来务工人员与本地居民享有同等的社会保险待遇，确保他们在医疗、养老等方面得到保障，减少因社会保障差异带来的社会不平等感。

加强社区建设和管理，促进外来务工人员与本地居民的融合，通过组织各类文化活动、志愿服务，增进相互了解和尊重，构建和谐的社区环境，让外来务工人员感受到家的温暖。

广西人社部门的这些措施，不仅是为了加强管理，更是为了促进外来务工人员的全面发展和社会整体的和谐进步，通过综合施策，既保障了外来务工人员的合法权益，又为广西的经济社会发展注入了活力，展现了以人为本的发展理念。